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恭贺 管理论坛 开张 |
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在丹桂飘香的金秋十月，欣闻《中国文物报》博物馆版的栏目又添新“丁”——“管理论坛”。无论是传统的习俗，还是现在的民风，添丁进口都是值得庆贺的事，何况“管理论坛”又是个极具活力的“丁”，其前程未可限量。因而，忍不住要向主人们道喜！恭喜！恭喜！恭喜“管理论坛”开张！
我之所以要恭喜“管理论坛”开张，是因为“管理”二字终于得到文博人的青睐。自二十世纪末，“管理”一词就开始“走红”、“走俏”。学者们研究管理，因为他们认为“管理”与“科学”、“技术”、“教育”一起，是现代社会的四大支柱；企业家们实践管理，是因为“管理出效益”，管理能使他们的资产增大、增值；学子们学习管理，从宏观的管理学到微观的管理，是因为相信未来的社会是讲究管理的社会，管理会派上用场。尽管国人乃至世人如此热衷于管理，而我们的文博人却似乎不怎么关心。研究博物馆管理的文章不多，阐述博物馆管理的专著少见。“管理论坛”开张，从某种意义上说，恐是开文博人专门研究管理之先河，如此好事，能不恭喜？！
我之所以要恭喜“管理论坛”开张，是因为“管理者”们终于有了“谈剑论道”的场所。大大小小的博物馆大都是吃“财政饭”的，管理上有其特殊的地方。我听到过“博物馆热，要进的人很多；博物馆冷，门庭冷落”的感慨；我也听到过“博物馆正式工不好用，只得用临时工，人员严重超编”的叹息；我还知道一些博物馆“财政拨款不足，自身造血功能不强，经济上入不敷出”的无奈。当然，在知晓这些令人不快的信息的同时，我也看到一些博物馆在“红红火火闹九州”。处在窘境中的博物馆的出路何在？搞得火红的博物馆奥秘何在？有了“管理论坛”这个地方
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