博物馆工作人员不能整日深守闺中，要走出去多学习，进行社会调查，充分利用博物馆资源，开展馆际交流，以互补不足，产生互动效应。举办交流展应该说是一种很好的形式
１、组织、引进吸引眼球的特展。
博物馆工作人员应参加同行组织的各类活动，从中了解最新信息，根据资金运作情况，投入适当费用，尽量引进有卖点或者能提高知名度的展览。武汉博物馆去年国庆节开馆迎宾，除本馆举办的三个艺术专题陈列外，又引进了北京国际友谊博物馆《三代领导人外交礼品特展》、中山舰博物馆《中山舰出水文物首展》，以及从南京引进的《近代名家书画作品展》，为新馆开放增色不少。为此，不少观众参观武汉博物馆后反映：该馆展览内容丰富，有看头。当地旅游单位也纷纷派员前来洽谈，确定武博为参观景点。另外，在引进展览时要注重老少皆宜、影响力大的展览，引导观众前来参观。如武汉博物馆去年引进的《马王堆汉墓出土文物陈列》、《云南民族服装服饰展》等，都深受市民欢迎。
２、“双赢”引进策略。
现在社会上想通过办展亮相的不少。一些展览在谈判中，对方不要求经济回报，只希望利用博物馆的社会影响，提高自身价值。那么博物馆凭借良好的展场和服务，签订展览协作事宜，引进一批展览。如办民间收藏精品展、地方知名书画家作品展、稀世珍宝展等，使办展单位和博物馆各取所需，达到双赢，不可谓不可行。诸如此类。
３、搭假日经济快车引进有收益的趣味性展览。
有些带有商业展销性质的展览，我们要动脑筋、想点子，将纯商业操作转为科技文化展示活动，这既可以增加经济效益，又能带来社会效益。２００２年春节前，武汉博物馆安排了《“十大国宝”高仿精品展示会》，通过媒体宣传引来了不少观众。今年“五一”黄金周，又引进了《中国大型恐龙科普展
