进中的问题，勇于创新，永不停滞。园林工作今天的成就源于改革创新，明天的发展有赖于改革创新。
二、个人存在的问题
对照科学发展观的要求，结合本人的思想、作风和工作实际，进行了认真的回顾、总结和反思，以批评与自我批评的形式，从中找出了现存的问题与不足。
1、自身理论学习不够深入。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统，深度不够；有时候仅仅满足于和自己日常工作相关的知识学习和理解，对科学发展观的实质、内涵也缺乏深入的思考，在实际工作中，未能很好地用科学发展观指导自己的行动，也未能很好的运用科学发展观想问题、看问题和解决问题。在用理论指导实践这方面做得也不够，只凭原有的经验应对现实工作，远远跟不上时代的要求。
2、开拓创新意识不够强。不求有功，但求无过。缺乏创新思维，缺乏争创一流工作业绩的信心和勇气，满足于现状，跟着感觉走，目前工作中我还是习惯于老方法老经验，遇事求稳，缺乏应对措施，没有按照发展变化了的形势提出有针对性的举措。以不出多大事为工作标准，不求工作的质量与创新，远远不符合科学发展观的要求。
3、工作作风不够扎实。平时开会布置工作多，检查落实少；浮在面上多，深入基础少；忙于事务多，调查研究少；应付面上的事多，调查、倾听群众的意见少，切实为基层办实事方面做得还很不够。有明哲保身、患得患失的思想，有奉行“你好、我好、大家好”的现象，有事不关己、高高挂起的意识，开展批评和自我批评不够。
4、党性修养有待加强。平时放松了对自己的党性修养，组织观念有所淡化，全心全意为人民服务的思想有所松弛。党员模范带头作用没有很好地发挥好，同时也滋长了安于现状、不思进取、享乐主义等不良思想。
针对上述问题，本人认真进行了探究、剖析和反思，找出了这些问题产生的根源，从根本上认识到这些问题的实质与危害性。
1、在学习上，首先是学习态度不够端正。总认为政治理论是大道理，与自身的实际工作没有多大联系，也不必认真的研读。致使理论学习深入不够。如果不用科学发展观武装自己的头脑，就会在工作中出现盲目、瞎指挥、短期行为等不利于事业发展的倾向，到头来受损失的是事业，被淘汰的是个人。其次是学习方法不当，知其然，而不知所以然，理论与实际脱节，致使在工作中，穿新鞋，走老路，工作没有创新，业绩不突出。
2、在思想上，未能很好地与时俱进。产生懒惰思想，不求有功，但求无过，得过且过，事不关
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