整改时限：2009年7月。

　　5、修订《东港学院分散采购招投标管理办法》，进一步规范采购、工程发包管理。

　　责任领导：刘平昌；责任部门（单位）：综合办。

　　整改时限：2009年9月。

　　（六）关心职工，积极为职工办实事。

　　1、建立教职工生日慰问制度，开展为教职工送温暖活动，增强教职工的向心力和凝聚力。

　　责任领导：杨文；责任部门（单位）：院工会分会。

　　整改时限：2009年7月。

　　2、合理调整值班人员值班待遇，及时发放值班费用，调动他们的工作积极性。

　　责任领导：纪延光；责任部门（单位）：综合办、学生办。

　　整改时限：2009年9月底前。

　　三、中长期整改任务

　　（一）加强学院发展战略研究，增强可持续发展的能力。

　　按照科学发展观的要求，认真谋划好“做大做强东港”和“构建和谐东港”，在始终坚持把发展作为主题的进程中，正确判断和把握高等教育特别民办高等教育改革的形势，深入进行学院的发展战略研究进一步谋划学院宏观事业发展，形成既科学发展又特色显明的发展新思路。在学校事业发展总体构架下，研究修订《东港学院事业发展规划》，进一步明确办学的指导思想、办学定位和校区定位，科学制定各阶段的工作目标与任务，为实现学院事业可持续发展进一步指明方向。把握高校独立学院和民办二级学院改革发展的新趋势和新要求，加强学院发展战略研究，推动学院的可持续发展。

　　责任领导：刘平昌、纪延光；责任部门（单位）：综合办、教学办、学生办。

　　整改时限：2010年底前。

　　1、采取切实措施，抓好学分制和书院制改革各项规章制度体系的配套跟进工作，积极稳妥地推进两项重大改革，提高人才培养质量，打造办学特色品牌。

　　责任领导：刘平昌、纪延光；责任部门（单位）：教学办、学生办。

　　整改时限：2011年底前。

　　2、配合学校教务处和相关教学单位，修订和完善相关的教学管理制度，探索和建立学分制条件下的教学质量评价体系与监控机制，构建科学合理的课程管理体制、教学模式与个性化的学习模式。进一步完善教学管理软件的应用，推进教学管理的

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