【温跃宽】：请大家上网，阅读一篇欧美同学会网上刊登的《中国需建立“世界大国”型的人才战略》。这篇文章说：

　　目前，中国教育体系还停留在“计划经济”时代，培养“适应就业岗位的需要”，不适应培养自己能创造就业机会的“创造型人才”。这也是为什么中国缺少比尔·盖茨、拉里·埃里森、迈克尔·戴尔等大学没有毕业、却能建立微软、甲骨文、戴尔等高科技公司人才的原因。在瑞士洛桑管理学院2007年进行的全球竞争力评比，中国科研人员总量世界第一，科研开发经费总额世界第六，可见中国科研投入的经费与人力都是世界前列。然而，专利产出率却排在第23名，基础研究是否增强长期经济发展排名是17。这说明中国科研实力之所以逊色于西方，不是政府财政投入以及相关人员不足，而是人才有量无质。

　　【主持人】：人才的数量有了，但质量下降了。可是，北大、清华的学生质量也很高啊，为什么还缺少优秀的人才呢？

　　【温跃宽】：北大、清华是内地最著名、能入世界百强的两所大学，也是最早获得教育部建设“世界一流大学”的两所高校，每年获得国家财政支持各18亿元。然而自1985年以来，清华大学高科技专业毕业生80％去了美国，北京大学这一比例则为76％。2006年，清华和北大还分别以

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