早在求学期间，诸葛亮就有意识地到处宣传自己是当代的管仲、乐毅，才智足以安邦定国，很多人不以为然，拿他当成笑谈，却在无形中达到了帮助诸葛亮扬名立万的目的。

诸葛亮在接到“线民”加“工作托”徐庶的情报，得知刘备有聘用自己的意思后，一点也没有得意忘形、掉以轻心，立马找出地图，沿着刘备可能到来的路线，逐段勘察走访了一番。每当在路上遇到樵夫、农民一类的人物，诸葛亮就主动过去跟对方搭话、套近乎，请对方喝点下午茶啥的，一起抨击万恶的旧社会，同时主动把自己德才兼备、怀才不遇就差一个伯乐提拔的情况仔细向对方灌输，唠得兴起，还常常一起高歌抒发远大志向的著名民歌《梁父吟》。

要是在路上遇到小孩子，他也不惜年纪老大跟他们一起玩得不亦乐乎，顺手让他们死记硬背下宣传自己的儿歌“卧龙、凤雏，二人得一，可得天下”，让孩子们四处传唱。那个时候文化生活太匮乏了，孩子们好容易碰上个免费教音乐的老师，欢迎还来不及呢——只有认真拜读受教的份儿。

结果，刘备在后来寻访诸葛亮的路上，一路上到处都能听到有大人、小孩唱诸葛亮的赞歌，说诸葛亮的好话，最后听得耳朵生糨子，都搞成审美疲劳了，你说他能不相信诸葛亮是个值得聘用的人才吗？刘备不知不觉地堕入诸葛亮的彀中。

精心准备：不参加无准备的招聘

除了紧锣密鼓地抓宣传，诸葛亮还精心为即将到来的面试准备了内容翔实丰富的求职信和简历。一流的求职信和简历，总能让人在众多求职者之中鹤立鸡群、引人注目。

首先，诸葛亮通过各种关系探听了刘备公司的情况，根据招聘方的具体情况和需求，精心准备了一份求职简历和一份求职信，并编订了面试中与招聘者进行种种斗法的具体应对方案。

在求职简历中，诸葛亮主要介绍了自己的基本情况和优点长处，而在求职信中，他则重点介绍了自己对于未来刘氏集团发展壮大的远景规划和具体实施方略的意见。该求职信以其观点新颖、可操作性强的特点倍受刘备欣赏，据说后来被蜀汉国宣传部一度整理成题为“隆中对”的红头文件大肆宣扬。考虑到刘备此人一贯假仁假义、据说还有一点上层关系的特点，诸葛亮提出把恢复汉室民族品牌作为刘氏集团的奋斗目标；根据刘备志大才疏、没什么家底很难和大公司硬拼的特点，诸葛亮提出先捏软柿子的战略，建议刘备先避开凶悍的曹操、孙权集团，向偏远的四川寻求发展，和刘璋等小公司争夺市场，等时机成熟、力量壮大后，再杀曹操他们一个回马*。

话说回来，这种准备也不是一蹴而就的。诸葛亮还真是没少为自己的求职成功下功夫，早在跟随司马徽大师求学期间，他已经有意识地提高自己的业务能力和知识水平，争取做一个与时俱进、德智体美劳全面发展的有为青年。

大胆表现：我是最棒的我怕谁

求职成败的关键，很大一部分取决于面试。面试是求职者和招聘者面对面的PK，一旦演砸了，所有的努力就都前功尽弃了。

刘老板本来和诸葛亮商定

上一页  [1] [2] [3] 下一页