学院后勤服务集团临时工管理办法

构支付；如未投医保，则一切费用自理。
第十八条、临时工因违反规章和操作规程等，造成事故及其产生的一切后果，均由本人承
担，且不享受工伤待遇。
第十九条、根据国家劳动保护条例和工作岗位的需要，用工单位发给临时工的劳动保护用
品和配备的安全保护设施，与本单位的正式工相同。
第二十条、临时工每

年必须按集团的要求，与用工单位的正式工一样，参加年度考核，各
单位应将考核结果报集团备案，作为奖罚和末位淘汰依据。
第二十一条、根据当年对临时工考核情况，用工单位必须对临时工提出留用或辞退的意见，
报集团审批。
第二十二条、因违法违纪，受到除名处理的临时工，从除名之日起五年内不得在集团下属
部门聘任任何工作。
第二十三条、本办法解释权属嘉应学院后勤服务集团。
第二十四条、本办法从公布之日起执行。

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