一、工作思路
下一个聘期，正是我院“十一五”建设的重要阶段，也是学院努力建设和争创国家级高职示范校的重要几年。
二、任职目标
1．全面推进专业建设改革。专业建设与改革，是学院教育教学改革的龙头，今后二到三年要扎扎实实做好学院重点专业的改革与建设，努力使学院重点建设专业和国家级、省部级重点建设专业达到示范校要求。同时要根据学院“十一五”专业发展规划要求，做好现有专业调整和新专业申报，为学院高职规模的发展创造条件。
2．不断完善实践教学体系。要通过不断修订实践教学体系进一步完善相关文件，使之既具操作性，又能保证学生职业技能的培养，最终建立起符合高职人才培养目标和我院办学特色的完整的实践教学体系。
3．进一步深化课程建设。课程建设与改革是学院各项教学改革的核心和落脚点，下一步要高度重视并采取有力的措施推进和不断深化课程改革，在学院重点建设的基础上，尽快实现省市级（国家级竞争上岗演讲精品课程零的突破，达到示范校要求的数量。
4．积极开展教学方法与手段、考核模式改革。以培养学生的职业岗位能力为目的，结合课程特点进行教学方法尤其是实践教学方法改革和创新，同时要加大对考核，尤其是实践教学考核方式的改革，不断改进和完善各专业的职业技能库。
5．加强教学管理改革。要不断完善各个教学环节的质量标准和工作规范。使其促进和推动教育教学改革的各项工作，要积极推进管理方法科学化和管理手段现代化，提高了教学管理工作效率。