媒体日前报道，多所高等院校按照性别划招生录取分数线，女生分数线明显高于男生，引起广泛关注。来自北京[注: 北京有着三千余年的建城史和八百五十余年的建都史，最初见于记载的名字为“蓟”。民国时期，称北平。新中国成立后，是中华人民共和国的首都，]、江苏、广东的5位律师日前发表声明，宣布为在高考录取中因性别原因失去平等受教育机会的女考生，提供义务法律援助，协助考生进行反性别歧视诉讼。

    所谓性别歧视，是指基于生理性别的差别对待。在社会实践中，性别歧视往往难以明确界定。如果从绝对平等的角度看，女性也应该有平等的权利从事[注: 中央或地方长官自己任用的僚属，又称“从事员”。《赤壁之战》：“晶其名位，犹不失下曹从事。”-congshi]高危或高劳动强度职业，但是从保护女性的角度看，一般情况下，还是应该尽量避免女性从事危险的工作。

    如今，男女平等观念在我国已经深入人心，在这种大环境下，很难想象有高等学校敢在招生中有意进行性别歧视。如果高等学校招生中存在性别歧视，教育主管部门和妇女权益保护部门一定会高度关注，认真调查，及时纠正。更何况在网络如此发达的今天，高招中的任何性别歧视，一定会让涉事高校遭到社会各界强烈声讨。因而从主观上讲，没有高校敢冒天下之大不韪。

    一些人指摘个别专业的男女比例，比如大家反映强烈的小语种、国防生，认为这些专业“女高男低”是性别歧视，这其实是误解。就语言专业来说，女性在天赋上普遍比男性更擅长语言，男性要达到女性的语言水平，难度确实要大一些。因此，从平等的角度而言，女生的分数确实应该高于男生，这样才能招到男生。就国防生而言，众所周知，由于军队对国防生男多女少的特殊要求，女生竞争激烈，分数线自然会提高。山东

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